港交所將迎來“新時代”!歐冠升拒絕續約 陳翊庭受命
港交所的三年“歐冠升時代”即將謝幕。
12月15日,港交所正式宣布,其集團行政總裁歐冠升已明確不會在2024年5月任期結束后尋求連任,屆時將由2022年剛剛上任的聯席營運總監陳翊庭接任這一職務。歐冠升稱,領導港交所是其一生的榮幸,未來幾個月繼續與團隊緊密合作,確保集團領導層的平穩、無縫交接。
據香港媒體報道,港交所董事會此前已向歐冠升提出延長1年合約至2025年初,但他最終并未接受上述邀約。港交所主席史美倫表示,在任期內,歐冠升對推動香港金融市場的國際推廣、在后疫情時代重啟對話和互聯互通以及確保港交所的正常運營發揮了重要作用。“我們完全尊重他尋求新發展的決定。”
歐冠升確認退任
歐冠升2021年從摩根大通跳槽至港交所,此前在摩根大通工作近31年,包括在2013年至2020年出任摩根大通亞太區主席兼首席執行官,離職前為摩根大通私人銀行國際市場首席執行官。
2021年5月,歐冠升臨危受命接任港交所行政總裁,千萬港元基本年薪曾震驚市場。
但不巧的是,此后港股市場便開始遭遇新冠疫情和全球市場低迷帶來的種種沖擊,傳統強項IPO募資表現也大幅滑落。
回顧其任期表現,港交所稱,新冠疫情和全球市場低迷帶來了格外困難的宏觀環境,董事會對歐冠升在此期間的領導和作出的貢獻表示感謝。據悉,歐冠升任內領導了多項重大戰略舉措的落實以及港交所的國際推廣工作,包括在紐約和倫敦開設新辦事處,主導一系列產品和平臺的開發完善,包括推動港交所的衍生產品和ETF市場增長。
“港交所的獨特優勢在于連接中國與世界。”歐冠升表示,他在任期內堅定致力于確保香港市場的吸引力、競爭力和互聯互通,成功地為世界各地的客戶和持份者提供了支持。盡管宏觀環境充滿挑戰和動蕩,但港交所團隊過去兩年仍然落實了一系列戰略舉措和項目,他為此感到非常自豪。
港交所主席史美倫亦對歐冠升高度評價,稱其在任期內,對推動香港金融市場的國際推廣、在后疫情時代重啟對話和互聯互通,以及確保港交所的正常運營發揮了重要作用。“我們完全尊重他尋求新發展的決定,并祝愿他未來一切順利。”
陳翊庭獲得任命
同一時間,港交所董事會還宣布,任命陳翊庭為港交所下一任集團行政總裁,自2024年5月24日起生效,任期三年至2027年5月23日。她也將成為董事會當然成員,自2024年5月24日起生效。
陳翊庭現年54歲,在法律及金融服務方面擁有30多年的經驗。她于2020年1月加入港交所擔任上市主管,自2023年2月1日起擔任聯席營運總監。在加入港交所之前,她曾于2010年至2019年期間擔任達維律師事務所的合伙人,負責過香港和亞洲的各行各業的客戶。
再之前,陳翊庭曾于2007年至2010年期間擔任港交所上市科首次公開招股交易部主管。她還曾擔任香港特區政府稅務委員會委員及香港金融發展局董事會成員,并于2020年至2022年擔任香港公司法改革常務委員會當然委員。
在2022年的年報中,港交所不無驕傲地提到,近期若干高層任命,包括委任陳翊庭為聯席營運總監以及委任伍潔璇為上市主管,反映港交所致力實踐職場性別多元化的承諾,亦使高級管理人員的女性成員比例增至三位(50%)。
但在“女性高管”的標簽之外,陳翊庭本人的專業能力似乎也并不遜色。史美倫稱,陳翊庭是一位知名的資本市場高管,她非常了解港交所的業務及行業競爭格局,在過去幾年,她對推動港交所戰略的執行發揮了關鍵作用。
陳翊庭本人也表示,她的整個職業生涯都和交易所緊密相關。隨著世界發展的重心轉向東方,科技進步改變人們生活和工作方式,氣候變化以及脆弱的經濟環境成為大家需要共同應對的重大挑戰,港交所仍然擁有巨大的機遇。
同步任命兩位高管
除了一把手的換屆官宣,港交所還同步透露了另外兩位新高管的最新任命。
其中,此前被市場視作接替歐冠升熱門人選之一的姚嘉仁(另一位是陳翊庭)被委任為港交所集團副行政總裁,自2024年5月24日起生效。他也將繼續擔任港交所聯席營運總監,以及香港聯合交易所有限公司及香港期貨交易所有限公司的行政總裁,這兩家公司均為港交所的全資附屬公司。
簡歷顯示,姚嘉仁現年54歲,在國際資本市場擁有超過25年的經驗。他于2019年4月加入港交所,現任港交所聯席營運總監。在加入港交所之前,他曾擔任北京高華證券副總經理及首席營運總監,并兼任乾坤期貨董事長,再之前曾擔任高盛集團定息、貨幣及商品業務董事總經理。
港交所現任財務總監劉碧茵,此次也被任命為港交所聯席營運總監,自2024年5月24日起生效,且將繼續擔任港交所財務總監。劉碧茵現年51歲,在金融服務業擁有超過25年經驗。她于2015年10月加入港交所,之前曾在盛博香港有限公司(2011年至2015年)及美國鋁業公司(2007年至2011年)擔任多個高級財務職位,再之前曾在麥肯錫公司和羅兵咸永道會計師事務所(英國)工作。
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